Det ser ut til at hvis smarte mennesker jobber hardt og lever i et velstående samfunn, til slutt, er de garantert suksess. Men i virkeligheten er dette ikke nødvendigvis tilfelle. Når det gjelder suksess, er det ikke nok å være bare smart og arbeidsom, selv om ingen benekter at disse egenskapene er veldig viktige.
Her er syv grunner til at du ikke kan lykkes, selv om du er smart og hard på jobb:
Du chatter ikke med nye mennesker
Kommuniser enkelt med folk du kjenner i lang tid. Du er godt klar over hvem som lever hva, du føler deg komfortabel i selskap med gamle venner. Problemet er imidlertid at alle vennenes ideer er kjent for deg, og du trenger nye lovende ideer utenfor din vanlige sosiale krets.
Til å begynne med kan det være ganske vanskelig å bygge forhold til nye mennesker, men det er på tide å ta små skritt i denne retningen. Å møte en person i uken vil være nok til å komme i gang.
Du er imot endring
Salgsfremmende video:
Det er vanskelig å tilpasse seg noe nytt, men endring gir en sjanse for nye muligheter og forbedringer.
I stedet for å motstå endring, bør du vurdere hvordan du kan få mest mulig ut av det. Kanskje vil du finne noe nytt for forretningsutvikling eller se andre perspektiver.
Vær åpen for nye tilnærminger og vær interessert i alt som omgir deg.
Du er ikke klar til å ta risiko
Smarte mennesker tar ofte den trygge ruten. De kan velge å følge den samme veien som sine jevnaldrende, eller velge en karriere som anses som akseptabel for sine jevnaldrende.
Selv om dette garanterer en viss grad av sikkerhet, kan det også være veldig dagligdags. Ofte er smarte mennesker ikke fornøyde med jobben sin og vil gjerne gjøre noe annet, men er redde for å gjøre det.
Prøv å forestille deg hvordan livet ditt vil se ut på flere tiår, hvis du bestemmer deg for å la alt være som det er og ikke ta på deg noe nytt. Vil du angre på det, eller vil du være fornøyd med avgjørelsen din?
Hederlige omtaler er ikke en garanti for suksess
Folk som gjorde det bra på skolen er vant til å være på sitt beste og høre om det store potensialet deres. Først ser det ut til at det ikke er noe galt med dette, men det er noen negative bivirkninger.
Folk begynner å tro at de fortjener noe mer på grunn av sin intelligens eller det faktum at de ble uteksaminert fra en prestisjetung institusjon. De forventer at ting ordner seg automatisk på grunn av dette. Dessverre er ikke livet så enkelt.
I virkeligheten er resultatene dine en kombinasjon av hardt arbeid, strategisk tenking og flaks. Ved å jobbe med de to første indikatorene kan du ha en gunstig effekt på sistnevnte.
Du følger ikke gjennom
Smarte mennesker forstår for godt verdien av tiden sin. De erkjenner at mens de kaster bort tid og krefter på noe, så går de potensielt glipp av en mulighet til å gjøre noe annet.
Selv om det ikke er en dårlig kvalitet å verdsette tid, betyr det også at de kanskje ikke følger gjennom. Det er tøft å komme i gang på et hvilket som helst felt, og å overvinne de første vanskeligheter krever tålmodighet.
Ved å fokusere på ett mål, vil du få mye bedre resultater i det lange løp enn å gi opp hver gang du kjeder deg og vil gjøre noe nytt.
Du kan ikke ta en beslutning
Din intelligens og harde arbeid kan åpne mange dører for deg. Dessverre kan det å velge blant de mange alternativene være like problematisk som å ha få valg.
Med så mange alternativer er det vanskeligere å bestemme hva du skal gjøre.
Her må du tenke nøye gjennom alt, ta kontakt med kunnskapsrike mennesker og forstå om dette eller det alternativet passer til dine personlige egenskaper og livsstil.
Du tror ikke på deg selv
Overraskende kan smarte mennesker undervurdere sine egne evner. De kritiserer seg nådeløst og mister troen på det de kan oppnå. Perfeksjonisme hindrer dem i å komme videre.
I stedet for å la “hva om” eller “jeg ikke takler” frykten drive deg bort fra noe nytt, tenk på hvordan du vil se livet ditt år senere. Å begynne å gjøre noe konkret er bedre enn å hengi seg til ubegrunnet frykt.
